岭南乡：“三个强化”着力加强干部作风建设

2022年以来，岭南乡聚焦“一改两为”和“1+7”专项行动，“三个强化”着力加强干部作风建设，推动工作落实。 

一是强化“线下+线下”学习培训。制定了学习计划，通过集中学习、个人自学、微信互动等方式全方位开展习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平关于党风廉政建设重要论述等各类学习培训36次，推动干部思想转变。

二是强化销号管理式问题查改。通过自检、互检、督检的方式进行作风常态化“体检”，组织干部对照10个方面突出问题进行“体检”，实行销号管理，制定整改措施104条，收集意见建议21条，通过问题找差距，查摆并整改问题59个。

三是强化“清单化派单+闭环式督导”工作责任落实机制。罗列工作清单，开展督导检查28次，完成岭南乡自然保护区核心区“开天窗”生态问题整改、璜茅美丽乡村建设、岭南村旅游配套基础设施建设等，2022年，岭南村荣获安徽省“三变”改革典型示范村，安徽省休闲农业和乡村旅游“一村一品”示范村等荣誉称号。